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私人老板拖欠工资不给,应该采取什么样的法律措施?

分类: 为什么 常识词典 编辑 : 常识 发布 : 11-10

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私人老板拖欠工资不给,应该采取什么样的法律措施?朋友跟着一个老板做设计,没有什么用工合同之类的。前阵子老板可能由于是经济原因,说他带不了我朋友了,也就是委婉的辞掉了,但是还差1个半月的工资没有付,一直问他要,打电话不接,发-,每次他都回说晚点时候会给的,但现在给老板打电话,总是关机,怀疑有想不给的意思。请问大家应该通过什么样的法律途径来追要工资呢?3 个答案

答案 1:

您可以参考这个问题中的答案: z-i-u/question...

答案 2:

您说的“私人老板”若为个体-户,他与你朋友之间形成劳动关系,因劳动报酬引起的纠纷可申请劳动仲裁或向当地劳动监察部门举报。如果“私人老板”只是传授技术的“师傅”,其与学徒之间形成劳务关系,可依法主张劳务报酬,但现实中难有有效的方法可以追讨。建议:尽量协商。

答案 3:

可以参考这个搜索结果:ask.m148/tag/%E6%8B...

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