分类: 知道 常识词典 编辑 : 常识 发布 : 08-20

阅读 :349

公司突然宣布解散，怎么办？公司09年成立的，号称有1000万的注册资本，运作了2年，去年找了10几个人做了一个网站和一个客户端，今年以来发工资从每月月底改成次月5号再改为15号，现在突然宣布解散，但公司不注销也不申请破产。也不给员工发4月和5月的工资，并且，无任何赔偿，请问这样要怎么解决？ 另外有诡异的事情：1.全公司都没有拿到合同，每次问，人事都说在-总公司。2.传闻的-总公司，只有4人，并且在-的口中，广州的20人公司才是总公司3.公司解散的理由是投资人的基金出现问题，拿不出这样的小钱发工资4.公司租的是豪华办公场所，200多平。5.公司-分公司上月21日已经解散，承诺5月5日给付工资，到现在还没有给，6.广州分公司说6月20日发工资。（是不是想拖延时间？）各位如何从这些细节看出公司的本质，以及如何解决-？4 个答案

答案 1：

1，寻找自己在这个公司工作的证据，比如门禁卡，工作牌，工资卡，等等 证明有劳动关系的存在，2，公司注册地或者经营地所属的劳动仲裁提交仲裁申请，3，跟你的同事一起告，但最好错开顺序，那么会给当地仲裁会反复通知你的用人单位，也会引起仲裁的重视

答案 2：

估计你被骗了 如果可能的话联合其他的同事报警吧，然后继续找自己的工作。。

答案 3：

团队解散很正常，节哀顺变。

答案 4：

重新找份新工作。

下一篇:互联网 3.0（Web 3.0）应该是什么样的？其发展瓶颈会在哪里？ 下一篇 【方向键 ( → )下一篇】

上一篇:在国外的婚礼中，新娘的婚纱里面-上要有蓝色？ 上一篇 【方向键 ( ← )上一篇】