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世界上最伟大的管理原则是什么？

分类: 知识 常识词典 编辑 : 常识 发布 : 11-24

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世界上最伟大的管理原则是什么？美国管理学家拉伯福说，他所辛辛苦苦发现得来的这条世界上最伟大的管理原则就是：“人们会去做受到奖励的事情。”这个管理原则如此简单，为什么很多时候管理者又视而不见呢？3 个答案

答案 1：

因为没有这么多值得奖励的事情去让人做。

答案 2：

管理者不是视而不见。关键在于大家的价值观不一样，管理者认为是给出奖励了，被管理者可能认为那是应得的，算不上奖励。

答案 3：

社会化阅读和社会化问答好象发现了一种新的激励机制。这就是志愿者机制。或者说是兴趣爱好者激励机制。志愿者机制在重塑互联网。管理的未来是自我管理。自组织管理。
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